Qui sommes-nous ? Les équipes au service de votre épargne

Collaborateurs

+ 250

Nationalités

25

Investisseurs

+ 100 000

Actifs sous gestion

+ 7 milliards d’€

LE MOT DES PRÉSIDENTS

Nous pensons que l’épargne de chacun doit lui permettre de répondre à ses besoins d’aujourd’hui tout en préparant ses projets de demain.

Frédéric Puzin

Je crois en un cercle vertueux qui concilie création de valeur pour les actionnaires et développement de l’emploi pour les salariés.

Walter Butler

NOTRE MISSION

Le groupe CORUM Butler est né du rapprochement entre deux sociétés  CORUM Asset Management, créée en 2011 par Frédéric Puzin, et Butler Investments Managers, créée en 2008 par Walter Butler.

Groupe européen 100 % indépendant, dont le capital est détenu par 10 actionnaires, nous concevons, gérons et distribuons des solutions d’épargne dans l’immobilier (Sociétés Civiles en Placement Immobilier) et dans le financement des entreprises, auprès d’une clientèle de particuliers et d’institutionnels.

La performance de nos fonds a permis en quelques années de collecter et gérer plus de 8 milliards d’euros. Nous avons également lancé en 2020 notre propre compagnie d’assurance, qui propose le contrat d’assurance vie CORUM Life.
Nous rassemblons plus de 250 collaborateurs en France, au Royaume Uni, en Irlande, aux Pays-Bas, au Portugal, en Autriche et à Singapour, et nous poursuivons notre développement international en 2020 en Allemagne.

NOTRE SAVOIR-FAIRE

Nous intervenons dans deux secteurs d’activité : l’investissement immobilier professionnel et la gestion obligataire High Yield à travers sept fonds, trois immobiliers et quatre obligataires. Le savoir-faire de nos collaborateurs et nos valeurs partagées de transparence, ainsi que l’engagement porté à chacun de nos clients participent aujourd’hui à la reconnaissance de nos équipes sur leurs marchés respectifs :

Immobilier : nous maîtrisons l’ensemble de la chaîne de valeur, de l’investissement à l’arbitrage, en passant par la gestion intégralement réalisée en interne par nos équipes internationales. Cette stratégie se concrétise par un objectif de performance tenu depuis la création de CORUM AM en 2011, une transparence sur les acquisitions et une proximité avec nos locataires.

Fonds obligataires : Notre équipe est pionnière sur le marché obligataire High Yield européen et sur la gestion Long/Short Crédit. Depuis plus de 10 ans, elle a su se démarquer en délivrant une performance récurrente tout en privilégiant la protection du capital (non garanti) de nos clients. Notre gamme de produits se caractérise par 6 stratégies distinctes : une Long/Short (BCO) et cinq Long Only Rendements Absolus (CBEHY), Short Duration (CORUM Visio), Maturité fixe (CBE et CBE 2029), Rendements Absolus à composante ESG (CORUM Tellia) et un fonds patrimonial (CORUM Rosetta).

ORGANIGRAMME DU GROUPE

NOS ENGAGEMENTS

Nous partageons des valeurs fortes, qui font l’ADN du Groupe.

Nous croyons en l’engagement, la transparence, l’indépendance et la quête de performance vis-à-vis de nos collaborateurs comme de nos clients.

Nous mettons tout en œuvre pour proposer des offres toujours plus adaptées à nos clients et être un acteur audacieux et reconnu comme tel sur notre marché.

LE COMITÉ DE DIRECTION

Frédéric Puzin
Président
Walter Butler
Président
Philippe Cervesi
Associé – Directeur du Service Immobilier et Président de Corum AM
Frédéric Noirot-Nérin
Associé – Responsable du Développement Commercial
Anne Carrizo
Associé – Secrétaire général et Responsable de Marketing et de la Communication
Amandine Lezy
Associé – Responsable de l’Assurance-Vie
Laurent Kenigswald
Associé – Spécialiste des Obligations à Haut Rendement
Herve Azoulay
Chief Technical Officer

NOUS REJOINDRE

Ayant toujours été 100% indépendants et rentables, nous sommes maîtres de notre destin depuis le premier jour. Pas de course à la levée de fonds ou au financement pour réaliser nos projets. Nous avons choisi d’investir sur la construction de nos propres équipes et d’internaliser la plupart des missions. Ce recrutement de nouveaux talents est autofinancé par notre rentabilité.

Nous travaillons de façon coopérative, et non pyramidale.  La performance globale et la satisfaction client ne dépendent pas d’un individu, mais de toute l’organisation : nous avons donc à cœur de proposer à chacun de nos talents les meilleures conditions pour s’exprimer et apporter leur valeur ajoutée.

L’innovation et le développement sont au cœur de la stratégie du Groupe : venez découvrir nos opportunités.